Absolutamente TODA VEZ que é criada uma lei pra oferecer o mínimo de proteção aos direitos de algum grupo minoritário, surgem essas histórias de terror psicológico de que ele não terá emprego mais, será excluído socialmente, como forma de "proteger" os outros grupos...
Foi assim com a lei do racismo, a lei das domésticas, a lei que garante os direitos trabalhistas das grávidas, a lei da homofobia, a lei Maria da Penha etc
Há uma enorme diferença entre simplesmente interromper alguém e interromper porque a pessoa pertence a algum grupo, como quem diz: "você é de grupo X, portanto não sabe nada, cala a sua boca, ser inferior".
E como em um país como o Brasil, onde mulheres são mortas diariamente, mesmo após denunciarem um crime, mesmo com medida protetiva; em que mulheres são desacreditadas e humilhadas ao serem vítimas de estupro, alguém consegue acreditar nessa lorota de que se interromper uma mulher, vai preso ou vai sofrer alguma consequência legal? Peralá, né...
As únicas empresas que não vão querer contratar mulheres são as empresas misóginas que permitem crimes contra mulheres - o que tem aos montes por aí.
Assim como empresas que não contratam pessoas negras não o fazem por puro racismo e não porque existe uma lei criminalizando racismo.